장애인직업생활 상담원 양성교육은 장애인 고용과 직업 재활을 지원하는 중요한 과정입니다. 본 글에서는 이 교육의 개요와 수강 후기를 함께 소개하겠습니다.
장애인직업생활 상담원 제도
제도 개요
장애인직업생활 상담원은 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제75조에 기반하여, 상시 20인 이상의 장애인을 고용하는 사업장에서 반드시 두어야 하는 전문 인력입니다. 이들은 장애인 근로자의 직장 적응과 직업 생활을 지원하는 역할을 수행합니다.
상담원 양성교육
한국장애인고용공단은 연중 장애인직업생활 상담원 양성교육을 실시하며, 온라인과 집합 교육 형태로 진행됩니다. 교육을 수료하면 상담원으로 활동할 수 있는 수료증이 발급됩니다.
교육 신청 방법
온라인 신청
교육 신청은 한국장애인고용공단의 공식 홈페이지를 통해 가능하며, 연간 교육 일정은 고용개발원 교육연수부에 문의하여 확인할 수 있습니다. 전화로 문의하면 더욱 빠른 정보 제공이 가능합니다.
법적 근거
장애인직업생활 상담원의 양성과 배치는 법적으로 규정되어 있으며, 사업주는 상시 20명 이상의 장애인 근로자를 고용할 경우 상담원을 선임해야 합니다. 상담원 선임은 해당 사유 발생 후 90일 이내에 이루어져야 합니다.
자격 요건 및 양성 과정
자격 요건
장애인직업생활 상담원은 특수교육을 받은 교사나 직업훈련 전문요원 등 특정 요건을 충족한 인력으로 양성됩니다. 교육 과정은 한국장애인고용공단의 EDI사이버연수원에서 신청할 수 있습니다.
교육 과정
교육은 여러 차시로 구성되어 있으며, 수강 후 과제를 제출해야 합니다. 과제 제출 후 연락이 오지 않으면 정상적으로 제출된 것으로 간주됩니다. 시험은 25문제로 구성되어 있으며, 60점 이상을 받아야 합격할 수 있습니다.
[표: 장애인직업생활 상담원 양성교육 과정]
| 교육 항목 | 내용 |
|---|---|
| 교육 방식 | 온라인 교육 및 집합 교육 |
| 수료증 발급 | 수료 후 상담원으로 활동 가능 |
| 시험 내용 | 25문제, 60점 이상 합격 |
| 과제 제출 | 제출 후 연락 없으면 정상 제출 |
| 수강 소요 시간 | 교육차시 수에 따라 다름 |
교육 후 팁
시험을 준비할 때는 기회를 세 번 제공받지만, 정답 확인은 불가능하므로 신중하게 문제를 풀어야 합니다. 시험 도중에는 검색 기능이 제한되므로, 첫 번째 시험 후 문제를 확인하고 답을 찾아 두 번째 시도에서 성공하는 방법을 추천합니다.
자주 묻는 질문
장애인직업생활 상담원 교육은 어떻게 신청하나요?
한국장애인고용공단 홈페이지를 통해 온라인으로 신청할 수 있습니다.
교육 후 자격증은 어떻게 발급되나요?
교육을 수료하면 상담원으로 활동할 수 있는 수료증이 발급됩니다.
시험은 어떻게 진행되나요?
시험은 25문제로 구성되며, 60점 이상을 받아야 합격할 수 있습니다.
과제 제출 후 확인은 어떻게 하나요?
과제 제출 후 연락이 오지 않으면 정상적으로 제출된 것으로 간주됩니다.
상담원으로 활동하기 위해 필요한 자격은 무엇인가요?
특정 요건을 충족한 인력으로, 교육 과정을 마친 후 상담원으로 활동할 수 있습니다.